弗思特相信書籍可以影響人的心靈,而人的心靈又與人的氣質相通,所以古語才曰“腹有詩書氣自華”。
[推薦]FORSTER讀書薈丨《能力陷阱》——突破 ...

做到不曾做到的,擁有不曾擁有的。

[推薦]FORSTER讀書薈丨《華為時間管理法》— ...

萬事萬物間唯有一樣,恒久不變,那就是時間。

FORSTER讀書薈丨《TED TALKS 演講的力量》——匯報中的利他價值觀

工作是給予而不是索取,先懂得奉獻才會得到更多,不要為了求而求。

發布時間:2019-9-25 09:14
FORSTER讀書薈丨《能力陷阱》——突破你擅長的工作

做到不曾做到的,擁有不曾擁有的。

發布時間:2019-9-20 17:21
FORSTER讀書薈丨《華為時間管理法》——時間管理的七大法則

萬事萬物間唯有一樣,恒久不變,那就是時間。

發布時間:2019-8-28 09:47
FORSTER讀書薈丨如何提高時間利用率,只需要兩個法則

一個優秀的成功人士,首先一定是管理時間的成功者。

發布時間:2019-8-7 17:40
FORSTER讀書薈丨照明設計師解讀《卓有成效的管理之有效決策》

事務的兩面性讓我們不得不在決策的時候反復思考,得出利益最大化的一面,放棄利益相對小的那一面。

發布時間:2019-7-18 17:59
FORSTER讀書薈丨斯坦利·麥克里斯特爾《賦能》

復雜的世界,“深井”無處不在,但是打破深井并非一朝一夕之功。

發布時間:2019-7-9 18:17
FORSTER讀書薈丨讀《專業服務公司的管理》

合理配置員工比例、利用好“杠桿率”,是實現公司致勝的關鍵。

發布時間:2019-7-2 17:17
FORSTER讀書薈丨羅伯特·迪爾茨的《歸屬感》

如何讓組織保持活力,提高組織凝聚力,從《歸屬感》中可以找到答案。

發布時間:2019-6-25 17:55
FORSTER讀書薈丨紙上談兵說管理

通往地獄之路,通常是由善意鋪成的。

發布時間:2019-6-18 17:49
FORSTER讀書薈丨從《習慣的力量》到《好好學習》好書再欣賞

改變組織習慣,首先要從改變組織的核心習慣開始。

發布時間:2019-6-14 17:57
戰略落地與執行——喬諾上海《戰略解碼培訓》分享

戰略是一個企業一段時間發展的核心目標,戰略落地至關重要。

發布時間:2019-5-28 09:17
FORSTER品讀丨正視差異,提高員工的敬業度 ——讀《人本西格瑪》

如何管理人的差異,《人本西格瑪》告訴你答案。

發布時間:2019-5-21 16:14
FORSTER品讀丨信任是領導力的根基——《解讀領導力21法則》

信任是領導力的根基。不是因為你的職稱,你的身份,而是因為你是一個實實在在的人。

發布時間:2019-5-14 18:25
FORSTER品讀丨你的習慣錯在哪里?

我們平時日常活動的90%都源自于習慣和慣性,習慣伴隨著每個人的一生,它總是無孔不入,滲透在我們工作生活的方方面面。

發布時間:2019-5-8 18:34
FORSTER品讀丨與人相處的基本技巧

每個人都有缺陷,只有正確認識到它,才能讓自己變得更好。

發布時間:2019-4-23 16:39
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